分公司总经理职位要求：
1.具备良好的管理能力与社交能力；
2.具备十年以上管理工作经验，有基本的财务知识；
3.沟通协调能力强，具备较好的经营及团队管理技巧；
4.具备良好的责任心，较强的工作主动性及执行力并能承受较大工作压力；
5.具有学习和创新能力；
6.大专以上学历。

分公司总经理岗位职责：
1.负责执行总公司相关的政策和制度、并组织检查落实；
2.负责对分公司员工的出勤审核工作，做到手续齐全、资料完整；
3.定期向总公司汇报员工的思想状态、业务水平、工作业绩、具体工作的协调、进度等情况，为总公司的总体经营布置提供可靠的依据；
4.能以身作则，率领属下完成总公司的各项目标；
5.定期以书面形式向总公司述职；
6.完成总公司临时交办的工作。